Por: Francisco González
SANTO DOMINGO.- "El necesario aumento del salario base", sostiene Arturo Martínez Moya, exsecretario de Industria y Comercio, quien plantea que la mejoría salarial ayuda a elevar la calidad de vida de los trabajadores, reduce la tasa de pobreza y mejora la distribución del Producto Bruto Interno (PBI).
Martínez Moya precisa que desde el 16 de agosto 2020 hasta diciembre del 2024, el presidente, Luis Abinader, ha creado al menos 804,235 puestos de trabajo, lo que define como "un récord histórico"
"También lo es el volumen de ocupados, 5,050,930 trabajadores, y la tasa de desocupación abierta se desplomó hasta a 4.8%, según estadísticas de la Encuesta Nacional Continua Fuerza de Trabajo del Banco Central", expone el exfuncionario del Estado.
"La estrategia del Gobierno ha sido y sigue siendo asegurarse de que la tasa de variación de remuneraciones salariales supere la de los precios, es la razón por la que recientemente el presidente Luis Abinader recomendó subir el sueldo base nominal en 20%. Por cierto, un criterio práctico y permanente para elevar el sueldo mínimo, evitar que aumente la brecha salarial, es, por ejemplo, que se corresponda al 40%, 50% o 60% del salario nacional medio bruto", agrega Martínez Moya.
El expresidente de la Refinería Dominicana de Petróleo opina que la mejoría en los salarios de los trabajadores es parte del sistema de reparto de las riquezas nacionales.
Martínez Moya admite que la desigualdad no fue reducida en el período 2019-2024 aumentó muy poco, según las estadísticas obtenidas por la Encuesta Trimestral Banco Central, lo que expone en un trabajo titulado "El necesario aumento del salario base", que publica en el diario Hoy.
